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三明市市场监管局深入贯彻落实总局和市场监管省局工作部署，将执法队伍“清风铁纪”教育整顿专项行动与树立和践行正确政绩观学习教育、“群腐”集中整治、纠治“两违四乱”等深度融合，坚持高站位统筹、深学习铸魂、严整治提质，推动执法行为全面规范、执法作风持续转变。 一、坚持高位推动，拧紧责任“链条” 一是周密部署明方向。第一时间召开全市动员部署会，印发专项行动工作方案，绘好“启动部署、全面实施、督促指导、总结提升”时间表和路线图。二是组建专班强领导。将教育整顿作为“一把手”工程，成立由主要领导任组长的领导小组，下设办公室统筹推进，抽调业务骨干组建工作专班，形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、层层抓落实”的良好格局。三是全域推进聚合力。坚持全市系统“一盘棋”，各县（市、区）局同步推进、有序开展，适时召开调度会和推进会，先后下发市级工作提示3次，细化阶段性任务清单和工作要求，全市累计在学习强国、福建市场监管微信公众号等平台刊发教育整顿信息38条次，形成“全员参与、全域覆盖”的浓厚氛围。
二、坚持政治引领，筑牢思想“堤坝” 一是深学细悟强根基。通过党组“第一议题”学习、理论学习中心组学习、邀请市委党校专家授课等方式，组织全市市场监管系统认真学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述和关于市场监管工作的重要指示批示精神，每月至少开展1次专题学习，引导执法人员树牢“监管为民、服务发展”的理念。二是研讨交流凝共识。三明市市场监管局开展以“执法为民践初心 清风铁纪促发展”为主题的“为何执法、为谁执法”大学习大讨论大提升活动，31个成员科室全员参与，7个单位、科室作现场重点发言，推动思想洗礼、端正执法目的。坚持抓本级、带系统，市、县累计开展学习讨论16场次，494名监管人员参与现场研讨交流。三是一线实训提质效。邀请派驻纪检监察组组长为全局执法监管队伍作专题授课和警示教育，引导全局干部、职工受警醒、知敬畏、明底线。三明市市场监管局结合下属单位临聘人员违反中央八项规定精神反面典型案例，由分管领导、机关纪委深入市检验检测中心督导“为何检测、为谁检测”研讨交流活动，同时对中心班子成员、各部门负责人及支部支委开展集体廉政谈话。各县（市、区）局结合执法检查或执法办案典型案例到企业开展活动，通过“实战+复盘”模式，打通理论学习与一线执法壁垒，提升精准发现问题、规范高效处置的能力。 三、坚持标本兼治，织密长效“防线” 一是靶向整治破顽疾。围绕“违反行政执法管理制度、不作为慢作为、侵害群众和企业合法权益”等五类问题，对照“案源起底、案件审查、案卷评查、群众回访”四个环节，组织开展“体检式”自查，建立问题清单，实行台账式管理、动态化更新、对账式销号。截至2026年5月，全市市场监管系统累计梳理排查问题58个，已完成整改52个。二是以训提能强本领。推进《说理式行政处罚决定书范本及14类案件制作范例》《行政处罚简易程序适用细则》等运用，组织全市70余名执法稽查和法制工作人员举办执法能力、法治能力提升专题培训班，组建执法办案问题交流群，扎实开展2026年行政执法案卷评查工作，通过以会代训、以干代训，全面提升执法办案水平。三是建章立制固成效。坚持“当下改”与“长久立”相结合，联合检察院、法院、司法局等部门建立联席会商机制，深化省局行政执法“两张清单”制度，试点建立诚信守法经营企业“白名单”制度，持续巩固教育整顿工作成果。推动全国首创的《廉政监督“双承诺”实施规程》市地方标准在全市系统全覆盖执行，联合市融媒体中心摄制廉政监督“双承诺”实施情景短视频，依托《三明日报》视频号等新媒体平台宣传推广，2026年1—5月共签订“承诺书”302份，持续构建“亲”“清”政商关系，筑牢廉洁执法“防火墙”。 下一步，三明市市场监管局将持续深化“清风铁纪”教育整顿，在问题排查整改、长效机制建设、执法能力提升上再加力，以更严纪律、更实作风、更高标准锻造新时代市场监管执法铁军，为实现“十五五”良好开局贡献市场监管力量。 |
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