南平国寿总经理以“四不两直”方式前往武夷山市支公司调研指导工作

近日，中国人寿南平分公司总经理许忠锋总携市公司人力资源部经理郑锟、办公室主任王晓雄以“四不两直”方式前往武夷山市支公司调研指导工作。

许总一行抵达武夷山公司后，首先慰问了奋战在一线的内勤员工与销售队伍。随后，召集武夷山公司经理室成员和销售渠道部门经理座谈。

座谈会上，许总认真聆听了各部门7月份的工作汇报和下阶段的工作举措，并逐一进行详细的点评指导。随后，许总针对三个销售渠道提出重点工作要求：一是个险渠道要增强与客户的互动和沟通，了解客户需求，吸引潜在客户关注，为后续的精准营销提供保障。二是团险渠道要加强客户服务团队的培训和管理，提高服务人员的专业素养和服务意识，健全绩效考核机制和激励机制，激发销售人员的工作积极性和主动性，提高工作效率。三是银保渠道要正视短板，查找差距，加强与网点的信息交流和业务对接，实现资源共享、优势互补、互利共赢。

武夷山支公司将以此次“四不两直”调研指导为契机，认真贯彻落实许总的讲话精神，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，努力推动公司各项工作再上新台阶，为南平公司“蝉联3A，稳中再进”的经营目标，为“品质南平”贡献武夷国寿澎湃力量！（通讯员：叶翀）