福建国寿领导参加指导三明国寿2021年度党建述职评议

1月20日下午，中国人寿福建省分公司党委委员、副总经理徐游泳携省分公司客户服务管理中心、消费者权益保护部副总经理裴蕾等考核组一行莅临三明片区分公司，参加指导2021年度党建述职评议、综合考评、选人用人“一报告两评议”、述职述廉大会。三明国寿党委班子成员、全市各营业单位主要负责人和市公司本部全体员工参加会议。会议由三明国寿党委副书记（主持工作）、副总经理（主持工作）黄统禄主持。

会上，徐游泳同志首先作动员讲话，他阐述了领导班子年度考核工作的主要任务、考核工作的方式方法和考核要求等，并就如何做好此次的领导班子年度考核工作提出了四点要求：一是要思想重视，积极参与。要积极配合做好评议工作，行使好手中的投票权利。二是要客观公正，实事求是。要从公司大局出发，秉持公心，客观公正、全面立体、辩证地评价领导班子和领导干部。三是要营造氛围，风清气正。要自觉遵守人事组织纪律，坚决抵制不良风气。四是要正确对待，接受监督。接受考核的班子成员要自觉接受考核和监督，并作为总结经验、改进不足、谋求发展的新起点。

紧接着，按照考核要求，黄统禄同志就2021年党委书记抓基层党建工作情况、党委选人用人情况作汇报，并代表班子及本人进行述职述廉，介绍了工作的实际情况、个人履职情况，深刻剖析了存在不足以及改进思路，提出了2022年主要工作计划，并向省公司提出相关意见建议。

徐游泳同志对三明国寿党建述职作了点评，对三明国寿的党建工作给予肯定，并指出党建工作存在的不足之处，结合当前工作，对抓基层党建工作提出四点指导意见：一是要把牢政治方向，提高政治能力。二是要强化理论武装，学深悟透笃行。三是要强化基层组织，建强战斗堡垒。四是要强化担当作为，压紧压实责任。最后，徐游泳同志强调，2022年是党的二十大召开之年，是全面落实省第十一次党代会部署的开局之年，也是纵深推进公司高质量发展之年，号召党员领导干部，心怀责任，勇于担当，不断推动基层党建工作提质升级、扎实过硬，为全面开创福建国寿高质量发展新局面提供坚强的政治保证。

随后，三明国寿党委班子成员也依次作个人述职述廉报告。会议最后，考核组组长裴蕾同志就综合测评的表格作填写说明，参会人员在省公司考核组的监督下，进行无记名投票。

会后，考核组一行分别与全市各营业单位主要负责人、市部门负责人和党委班子成员进行了谈话，广泛听取基层员工对市公司领导班子的评价和对公司发展的意见及建议。

三明国寿2021年度述职评议考核大会严谨有序、高效进行，圆满结束。2022年，三明国寿将继续以党建为统领，深入贯彻上级党委指示精神，立足主责主业，保持战略定力和稳定局面，坚持稳中求进推动高质量发展。（傅丹丹）